Lexique

Des définitions reliées à nos sujets de prédilection : stratégie, marketing, ressources humaines et management. Comprendre les bases terminologiques, c’est un pas de plus vers l’atteinte de vos objectifs.

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Stress excessif

Le stress excessif se réfère à un niveau de stress qui dépasse la capacité...

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Stress optimal

Le concept de « stress optimal » réfère à un niveau de stress qui...

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Leadership toxique

Le leadership toxique désigne un style de gestion caractérisé par des comportements destructeurs et...

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Intelligence collective

L’intelligence collective se réfère à la capacité d’un groupe de personnes de penser et...

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Gestion de crise

La gestion de crise est une approche intégrée qui vise à préparer, gérer et...

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Engagement collaboratif

L’engagement collaboratif se réfère à la participation active et collective d’individus ou de groupes...

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Intelligence émotionnelle

L’intelligence émotionnelle désigne la capacité de comprendre et de gérer ses propres émotions ainsi...

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Présentéisme

Le présentéisme, dans un contexte général, désigne la présence physique des employés au travail...

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Absentéisme

L’absentéisme désigne l’absence régulière ou fréquente d’un employé de son lieu de travail. Il...

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Récupération

La récupération réfère au processus par lequel une personne, une communauté ou une organisation...

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Coping

Le coping, dans un contexte de résilience, désigne l’ensemble des stratégies cognitives, émotionnelles et...

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Cohésion sociale

La cohésion sociale est un concept crucial pour comprendre la manière dont les communautés...

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